ΕΥΑΘ / Δελτίο Τύπου / Αναδημοσίευση

Το παρακάτω δελτίου τύπου μας εστάλει από εργαζομένους στην ΕΥΑΘ. Είναι ακριβής αναδημοσίευση άνευ σχολίων.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η κατάσταση στην ΕΥΑΘ ΑΕ την οποία επί μακρόν προσπαθούμε να κάνουμε γνωστή στους Θεσσαλονικείς προκειμένου να προλάβουμε τα χειρότερα, έχει φτάσει πια στο έσχατο και στο αίσχιστο σημείο της.
Τα δύο τελευταία χρόνια τα Σωματεία μας με συνεχή αγώνα και κινητοποιήσεις προσπαθούν για την εύρυθμη, αντικειμενική, νομότυπη και αξιοκρατική λειτουργία της ΕΥΑΘ. Δυστυχώς όμως η κατάσταση αντί να βελτιώνεται πάει από το κακό στο χειρότερο. Έτσι σήμερα τα προβλήματα έχουν διογκωθεί όσο ποτέ:
Η προκήρυξη διεθνών διαγωνισμών ύψους 44 εκατομμυρίων Ευρώ, οι οποίοι παρά τις καταγγελίες των εργαζομένων και τις οδηγίες της Κομισιόν, συνεχίστηκαν από τη Διοίκηση της Εταιρείας, σε πρόσφατο έγγραφο της η Κομισιόν θεωρεί ότι οι διαγωνισμοί είναι άκυροι.
Οι κατ’επανάληψη απευθείας αναθέσεις έργων πολλών εκατομμυρίων Ευρώ.
Η πληρωμή 2.000.000 Ευρώ σε εργολάβους για εργασίες μη εγκεκριμένες από το Δ.Σ. της εταιρείας και χωρίς τη σύναψη σχετικών εγγράφων συμβάσεων έργου.
Η άρνηση της Διοίκησης της ΕΥΑΘ να συνεργαστεί με το Σώμα Ελεγκτών Δημοσίων Έργων. (Τι φοβάται άραγε;)
Οι κωλυσιεργίες της Διοίκησης της ΕΥΑΘ απέναντι στο Σώμα Ελεγκτών Δημοσίας Διοίκησης ( ο έλεγχος έπρεπε να είχε τελειώσει εδώ και μήνες).
Η δημιουργία της θυγατρικής « ΕΥΑΘ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ Α.Ε» με ίδιο ουσιαστικά αντικείμενο εργασίας με την ΕΥΑΘ ΑΕ (γεγονός που απαγορεύει ο Κανονισμός της ΕΥΑΘ), με ουσιαστικό σκοπό την απαξίωση της μητρικής ΕΥΑΘ και μεταφορά όλων των εργασιών της στην θυγατρική με ότι αυτό συνεπάγεται : Απευθείας αναθέσεις έργων, Διοικητικό Συμβούλιο τοποθετημένο από τον Δ/ντα Σύμβουλο της ΕΥΑΘ, με αυτοτοποθέτηση του ως Δ/ντα Σύμβουλο στη θυγατρική (Γιάννης κερνάει Γιάννης πίνει!), προσλήψεις στη θυγατρική χωρίς ΑΣΕΠ και όχι στην ΕΥΑΘ (η οποία κυριολεκτικά υπολειτουργεί λόγω έλλειψης προσωπικού) με ΑΣΕΠ όπως προβλέπει ο νόμος, συνεργασία με την διαβόητη SUEZ GROUP η οποία ως γνωστόν από όπου πέρασε οι συνέπειες ήταν ακριβότερο νερό για το κοινό της πόλης.
Και τι έκανε η Διοίκηση της ΕΥΑΘ απέναντι σε όλα τα παραπάνω; Έχει εξαπολύσει ένα ανελέητο ανθρωποκυνηγητό ενάντια σε όλους τους Συνδικαλιστές και Εργαζόμενους που αντιτίθενται στα «μεγαλεπήβολα» σχέδια του Δ/ντος Συμβούλου το οποίο αφορά:
Μηνύσεις και αγωγές που αριθμούν πλέον σε δεκάδες εναντίον των συνδικαλιστών και των εργαζομένων.
Εκφοβιστικές τακτικές εναντίον των εργαζομένων που φθάνουν από εσωτερικές μετακινήσεις σε άλλες θέσεις εργασίας, μέχρι την υποβάθμιση , την απαξίωση τους και την περικοπή των μισθών τους ακόμα και για δύο μήνες.
Δημιουργία άλλου σωματείου (ημετέρων) προσπαθώντας να υποδαυλίσει τον αγώνα μας.
Διασπορά αρνητικών σχολίων και φημών εις βάρος όσων καταγγέλλουν τα παραπάνω.
Είναι χαρακτηριστικό πως το Δ.Σ. της ΕΥΑΘ που συνεδρίασε στις 31-7-2007 ήταν αφιερωμένο σε Δεκατέσσερις (!) μηνύσεις-αγωγές κατά εργαζομένων, συνδικαλιστών αλλά και δημοσιογράφων και εφημερίδων που προσπάθησαν να ρίξουν φως στην κατάσταση που επικρατεί στη εταιρεία(βλ. την από 30-7-2007 επισυναπτόμενη πρόσκληση).
Θέλουμε να τονίσουμε ξανά πως η αντίδρασή μας όλο τον προηγούμενο καιρό αλλά και τώρα, δεν αποσκοπεί στην εξασφάλιση δήθεν μικροσυνδικαλιστικών ή συντεχνιακών μας συμφερόντων, όπως εύκολα θα μας κατηγορούσε ο οποιοσδήποτε. Αν μόνος μας σκοπός ήταν τα ατομικά μας ή τα κακώς νοούμενα ως συντεχνιακά συμφέροντά μας, προ πολλού θα είχαμε ενδεχομένως συμμαχήσει με τον Διευθύνοντα Σύμβουλο, για να διασφαλίσουμε την εύνοιά του στο νέο καθεστώς που απεργάζεται.
Το πρόβλημα με τις μεθόδους διοίκησης της Ε.Υ.Α.Θ. δεν αφορά μόνο αυτήν και τους εργαζομένους της, αλλά το λαό ολόκληρης της πόλης, αφού επηρεάζει την παροχή του βασικότερου αγαθού, του νερού, αλλά και συνδέεται με τη διαχείριση των χρημάτων των εκατοντάδων χιλιάδων καταναλωτών συμπολιτών μας. Τη στιγμή που θα έπρεπε να διασφαλιστεί ο κοινωφελής χαρακτήρας της επιχείρησης και η χρηστή και διαφανής διαχείριση της ύδρευσης και αποχέτευσης της πόλης, η πολιτική του κ. Σκόδρα επιχειρεί την πλήρη και στυγνή ιδιωτικοποίηση της εταιρίας και τη μετατροπή της ουσιαστικά σε φέουδο με τον ίδιο επικεφαλής.
Λόγω της σοβαρότητας της κατάστασης και της άμεσης επιρροής της στο σύνολο της πόλης και το μέλλον της, οι συνδικαλιστές και των δύο Σωματείων της εταιρίας ζητήσαμε από τον αρμόδιο Υπουργό Μακεδονίας-Θράκης, αλλά και από υψηλόβαθμα Κυβερνητικά στελέχη και φορείς της πόλης, να αναλάβουν τις ευθύνες τους απέναντι στο λαό της Θεσσαλονίκης και να δώσουν λύση στο πρόβλημα. Παρόλο που όλοι ΡΗΤΑ ΔΗΛΩΣΑΝ ότι έχουν πλήρη γνώση του θέματος και της κατάστασης στην ΕΥΑΘ τελικά δεν έπραξαν ΤΙΠΟΤΑ, καταδικάζοντας τελικά την ίδια την πόλη σε ομηρία. Δεν είναι τυχαίο πως μετά την εξέλιξη αυτή ο Διευθύνων Σύμβουλος θεωρεί πλέον – δικαίως ίσως – πως τα σχέδιά του έχουν πλήρη πολιτική κάλυψη και πως ο ίδιος είναι ανέλεγκτος και απολύτως ελεύθερος να προχωρήσει στην υλοποίησή τους.
Για όλους τους παραπάνω τους λόγους, μη αντέχοντας άλλο πλέον την κατάσταση και έχοντας εξαντλήσει κάθε άλλο πιθανό ηπιότερο μέσο αντίδρασης και πίεσης, ενόψει και της αδιαφορίας των πολιτικών ιθυνόντων, ξεκινάμε μία ύστατη προσπάθεια για την ενημέρωση όλων των πολιτικών δυνάμεων, των υποψηφίων βουλευτών της περιφέρειάς μας, των φορέων της πόλης καθώς και όλων των συνειδητοποιημένων πολιτών, και τους καλούμε να συμπαρασταθούν στις απεργιακές κινητοποιήσεις στις οποίες αναγκαζόμαστε να προβούμε, με αποκορύφωμα την ΑΠΕΡΓΙΑ ΠΕΙΝΑΣ που θα ξεκινήσει στις 5-9-2007 σε κεντρικό χώρο που έχει επιλεγεί στη Δ.Ε.Θ. και θα διαρκέσει μέχρι να δοθεί πραγματική λύση στο πρόβλημα που είναι πρώτα και κύρια πρόβλημα του λαού της πόλης.
Στις 4-9-2007 θα δοθεί συνέντευξη τύπου στο Ε.Κ.Θ., όπου θα εξηγήσουμε αναλυτικότερα τους λόγους του διαβήματός μας και θα αξιολογήσουμε δημόσια τις αντιδράσεις των πολιτικών κομμάτων, των υποψηφίων βουλευτών και των φορέων της πόλης μας στα προβλήματα που αντιμετωπίζει η ΕΥΑΘ και τελικά η ίδια η Θεσσαλονίκη.
ΤΑ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΑ ΣΥΜΒΟΥΛΙΑ